Поликонт - интегрирана система за фирмено управление
През месец декември се извършва годишно изравняване на данъка върху доходите на физическите лица на всички работници и служители, които са назначени към 31.12 на текущата година.
Последователността на работа е следната:
|
N |
Действие |
Пояснения |
|
1 |
Каталог |
Работи се в каталога за месец декември на съответната календарна година. |
|
2 |
Настройка на общ параметър 20 "Заплатите за м. 12 се изплащат м.12" |
Въведете стойност 1, ако заплатите за м.12 се изплащат през м.12 или стойност 0, ако се изплащат през м.01 на следващата календарна година. |
|
3 |
Настройка на общ параметър 22 "Минала година - заплатите за м. 12 се изплащат м.12" |
Въведете стойност 1, ако заплатите за м.12 на предходната година са изплатени през м.12 или стойност 0, ако заплатите за м.12 се изплатени през м.01 на текущата година. |
|
4 |
Проверка за перо 501 „ДОД с годишно изравняване" |
Перото е задължително само в случай, че ще правите годишно изравняване на всички служители. В противен случай направете перото незадължително. Добавете го за целия персонал от „Незадължителни пера по признак“ / „Добавяне за целия персонал“. След това го изтрийте при напусналите към 31.12 на календарната година и при служителите, за които вашето предприятие не е основен работодател. |
|
5 |
Данъчно облекчение за лица с намалена работоспособност |
За лицата с намалена работоспособност с 50% и над 50% се добавя перо 496 "За дан.обл. - инвалиди" с период 1. Внимание - право на годишно данъчно облекчение имат всички лица, за които има в сила решение на ТЕЛК поне за 1 ден от календарната година. |
|
6 |
Доброволни осигуровки и застраховки с данъчно облекчение |
Перата 541 „Добров.осиг. с дан.обл.-год“ и 542 „Застраховки с дан.облекч.-год.“ трябва да са задължителни. |
|
7 |
Дарения с данъчно облекчение |
Перо 546 „Дарения с данъчно облекч.-год.“ трябва да е задължително. |
|
8 |
Документи от вид 88 „Документ за ДОД годишен“ |
Документ от вид 88 се въвежда в следните случаи: при започване на работа с ПОЛИКОНТ през текущата година, за новопостъпилите през календарната година служители и за лицата, които работят по втори трудов договор при друг работодател. И в трите случая се въвежда документ от вид 88 "Документ за ДОД годишен" с начална и крайна дата в месец декември. Попълва се съдържанието на документа, като в полето за контрагент се избира другият работодател от списъка на контрагентите. В случай, че през календарната година е започната работа с ПОЛИКОНТ, този документ се използва за въвеждане на данните за дохода и данъка за периода от началото на календарната година до момента на започване на работа. В този случай не се въвежда информация за контрагент. |
|
9 |
Справки за годишно изравняване на данъка за доходите за физическите лица |
Работи се в "Текущи данни" /"Персонал". От допълнителното меню може да се разгледат резултатите от извършване на годишното изравняване и от изчислението на данъчните облекчения - "Годишен ДОД", "Год-добр.осиг.дан.обл.", "Год-застр.осиг.дан.обл.", "Год-дарен.обл.". |
|
10 |
Служебни бележка за годишно изравняване |
След изчисление на заплатите за м. декември за всеки работещ може да се изготви служебна бележка с годишно изравняване на данъка. |
Направено е допълнение към начина на изчисляване на годишния данък, като в зависимост от датата на изплащането на авансите и заплатите се формира годишният облагаем доход. В тази връзка е създадена възможност за въвеждане на датите на плащане на авансите и заплатите за м. декември. Тази възможност е необходимо да се използва от клиенти, които изплащат авансите за м. декември през м. декември и през м. януари на следващата година. Датите на плащане се въвеждат само в случай, че част от авансите са изплатени през декември, а другата част през м.януари на следващата година. Например, първи аванс се изплаща през м. декември, а втори аванс и аванс срещу отпуска се изплащат през м. януари и заплатите се изплащат през м. януари.
Работи се по следния начин:
|
N |
Действие |
Пояснения |
|
1 |
Изпълняват се точки от 1 до 3 от описаната по-горе последователност. |
|
|
2 |
Въвеждат се датите на плащане на аванси и заплати. |
В каталога за м.12 преди изчисляването и приключването на заплатите за м. декември в меню "Настройки" / "Дати за плащане" се въвеждат датите на плащане. Добавянето се извършва като се описват датите на плащане за аванси и заплати, извършени със заплатите за м.декември. Плащанията се описват с пера, като 350 перо е първи аванс, 360 перо е втори аванс, 370 перо е аванс срещу заплата, а 990 е за заплати. За всяко извършени плащане задължително се въвежда дата на плащане. |
|
3 |
Изпълняват се точки от 4 до 10 от описаната по-горе последователност. |
|
При годишното изравняване на данъка върху доходите на физическите лица задължително:
Стойността на общ параметър 22 в м. декември на текущата година е равен на стойността на общ параметър 20 в м. декември на предходната година (в случай, че заплатите през м. декември на предходната година са изчислени с ПОЛИКОНТ).
В случай, че са въведени дати на плащане на аванси и заплати за м. декември на текущата година, стойността на общ параметър 20 няма да влияе на изчислението на годишния облагаем доход.
За работещите на втори трудов договор при същия работодател се извършва годишно изравняване на данъка само при основния трудов договор. В тази връзка се постъпва по следния начин:
въвежда се документ от вид 88 "Документ за ДОД годишен" при данните за основен трудов договор. Документът е с дати от месец декември и съдържа информация за облагаемия доход, личните осигуровки и удържаният данък от втория трудов договор. Тази информация лесно може да се изготви от Справки / Служебни бележки / ДОД при напускане за номера, свързан с втория трудов договор.
изтрива се перо 501 „ДОД с годишно изравняване" от втория трудов договор.
Създадена е възможност за въвеждане на параметри и стойности на пера за служителите, които са назначени в избрано звено и неговите подзвена. Звеното на всеки служител се определя в зависимост от стойността на общ параметър 70 – от първия (стойности 0 и 1) или от последния ( стойности 2 и 3) трудово-правен документ за каталога.
Работи се по следния начин:
От меню „Текущи данни“ / „Пера с ръчно въвеждане“ се избира перото, за което ще се въвеждат или променят данните.
От допълнителното меню се продължава с „Перо за звено“.
В йерархичната структура се посочва желаното звено.
От допълнителното меню се избира „Перо за звено“.
Може да въвеждате данните за всеки служител самостоятелно или да използвате възможността за групова промяна (от допълнителното меню „Групова промяна“).
При въвеждане на договорите в „Регистрация договори-1“ и „Регистрация договори-2“ програмата вече Ви осигурява следващ номер на договор при условие, че всички въведени до момента договори са с числова номерация.
Добавено е ново поле „Номер при контрагента“, в което може да въвеждате номера, под който е изведен договора при Вашия контрагент. Данните за този номер се отпечатват в резюмето за всеки договор.
Отстранена е грешка при въвеждане на данни в многоредово поле, допусната в предишната актуализация.
Отстранена е грешка в комуникацията между административните програми pkadm и pkadmd при предаване на задание за ремонт на база.